Данія робота в данії вакансії

 

Поиск работы в Дании для россиян по профессиям в 2022 году. Популярные города и вакансии, зарплаты и оформление рабочей визы. Популярная работа в Дании для русских, для украинцев, для белорусов во всех сферах занятости со знанием скандинавских и европейских языков и без них. Вакансии, социальные льготы и зарплаты.

Заработная плата в Дании

Зарплаты в Дании достойные, и жителям многих стран они представляются весьма солидными. Статистические данные Eurostat говорят о том, что оклады в Королевстве являются одними из самых высоких среди европейских стран.

Средняя оплата труда в Дании составляет 40 евро/час. Примечательно, что минимальный уровень заработной платы властями не установлен, при этом, в соответствии с соглашением между работодателями и профсоюзами, самая низкая оплата труда составляет 7 евро/час.

Иностранный гражданин, трудоустроенный на датском предприятии официально, будет зарабатывать около 2-2,5 тысяч евро ежемесячно. Достойные оклады здесь наблюдаются как у квалифицированных сотрудников, так и у простых сельскохозяйственных рабочих (примерно 13 евро/час).

Датские законы предписывают оплачивать труд иностранцев так же, как и работу граждан Дании. К примеру, программист может получать от 3,5 тысяч евро каждый месяц, продавец – от 2 тысяч, а начинающий менеджер – от 1,8 тысяч евро в месяц.

Нелегальная работа на территории Дании

Европейские страны единогласно признают нелегальный труд на их территории серьезным нарушением закона и причиной ухудшения условий на рынке труда, поскольку использование дешевой рабочей силы исказило бы порядок найма сотрудников.

С 2000 года в Дании безотказно действует система полицейского мониторинга, в семи округах ведется непрерывное наблюдение. Нелегальный трафик рабочей силы тщательно расследуется и при обнаружении пресекается. Разработана и система профилактических мер – правительство всеми силами препятствует появлению в стране нелегалов.

Незаконно работающим лицам, в том числе гражданам России и стран СНГ, грозят суровые наказания:

  • задержание;
  • арест;
  • крупный штраф;
  • тюремное заключение;
  • конфискация доходов, полученных незаконным путем;
  • депортация.

Работодатели, принявшие на работу нелегалов, наказываются не менее жестко – они должны выплачивать большие штрафы (до 50 000 евро) или отбывать длительное тюремное заключение.

Депортация из Дании

Международным правом депортация определяется как изгнание из страны иностранцев и лиц без гражданства за нарушение законов и правил пребывания в данном государстве, а также за нелегальное пересечение границы и нахождение на его территории. В европейских странах существует единая информационная база (SIS), в которой хранятся сведения обо всех случаях нарушений и депортации. Среди прочих нарушений, за которых полагается депортация:

  • Пренебрежение визовыми правилами, указанными в Визовом кодексе ЕС:
    • нахождение в Дании по просроченной визе;
    • оформление визы обманным путем;
    • въезд на территорию Дании по туристической визе ради получения доходов (и другие случаи нецелевого использования визы).
  • Игнорирование законов и правил государства:
    • пьянство в общественных местах;
    • драки;
    • отказ от оплаты штрафа;
    • нарушения общественного порядка и т.д.

Для Европы депортация – обыкновенное дело, а соседи Дании – Германия и Финляндия – вообще считаются странами, где депортация происходит чаще всего. Если гражданин был депортирован из одной страны Шенгенской зоны, этот факт учитывается при оформлении виз во все прочие государства Шенгенского соглашения.

Депортация возможна только после решения суда, а до этого гражданин находится под арестом. Иностранные граждане вправе обратиться в суд и обжаловать решение, но только не в том случае, если его действия угрожали целостности государства и национальной безопасности.

Не депортируют лиц с особым статусом и условиями пребывания:

  • дипломатов и граждан с дипломатическим иммунитетом;
  • мигрантов без соответствующего статуса, в отношении которых имеется прямая угроза жизни и свободе на родине;
  • граждан, которым Дания предоставила политическое убежище;
  • беженцев и тех, кто только ходатайствует о получении статуса беженца.

Программы для трудовых мигрантов в Данию

Датское государство, заполняя потребности рынка в рабочей силе и привлекая в страну специалистов с высокой квалификацией, создало программы принятия мигрантов, приезжающих из государств, находящихся вне пределов Евросоюза.

Въезд иммигрантов по Зеленой карте

Ее владелец получает ВНЖ (вид на жительство) и трудоустраивается без предварительного разрешения работать в Дании. Зеленую карту может получить претендент на ее соискание, набравший не меньше 100 баллов по параметрам:

  1. По наличию образования. Диплом должен соответствовать требованиям Дании. Соискателю с ученой степенью присваивается 30 - 80 баллов. 50 баллов получат претенденты, если их профессия занесена в список востребованных в Дании, или если ВУЗ, который окончил соискатель, является авторитетным.
  2. Знание одного из скандинавских языков (датского, норвежского, шведского) и европейского (английского или немецкого) оценивается в 40 баллов.
  3. Уровень адаптации (наличие опыта работы или обучение в стране ЕС или Швейцарии) дает 15 баллов.
  4. Различные возрастные категории соискателей оцениваются следующим образом:
  • менее 35 лет – 15 баллов;
  • 35-40 лет дают 10 баллов.

Кроме наличия баллов, иностранный работник должен иметь:

  • медицинскую страховку;
  • банковский счет, подтверждающий наличие суммы, необходимой на собственное содержание в течение года (не меньше 131,6 тыс. крон или 17,5 тыс. евро).

Первоначальный ВНЖ будет выдан на 2 года, затем продлен на 1 год. Для его предоставления нужно найти работу в Дании с доходом не меньше 319,7 тыс. крон за год или 42,5 тыс. евро. Если уровень дохода соответствует требованиям, через год после дня официального устройства на работу можно перевозить семью.

Устройство на работу согласно программе «Предельный оклад»

Программа считается доступным способом устройства на работу специалистов с высокой квалификацией. Данной категории наемных рабочих работодатели платят до 375 тыс. крон (50 тыс. евро) в год.

Кроме данных программ, в Дании есть еще специальные программы, предназначенные для узкого круга специальностей:

  • ученых;
  • для спортсменов;
  • нефтяников.

Трудоустройство начинается с поисков вакансий в стране проживания и заключения договора с датским работодателем. Контракт на работу даст возможность оформлять разрешение на нее, а потом уже ВНЖ. Эти процедуры проводит Консульство Дании в станах проживания.

Необходимые документы для поступления на работу

Перед оформлением документов нужно ознакомиться с тем, как устроиться на работу в Дании в 2022 году. Трудовая деятельность в стране для иностранцев осуществляется только на основании разрешения.

Чтобы получить разрешение на работу необходимо иметь:

  • оригинал заграничного паспорта;
  • заявление;
  • контракт между работодателем и рабочим;
  • квитанция о консульском сборе.

Для получения работы в Дании необходимы следующие документы:

  1. ВНЖ выдадут на основании трудового договора между работодателем и рабочим.
  2. После получения приглашения на работу от работодателя наемному сотруднику дадут разрешение на работу.
  3. Договор с работодателем можно составить предварительно, находясь еще в стране проживания.
  4. Иностранного гражданина работодатель принимает на работу только по согласованию с отраслевым министерством.

Законодательство страны не требует разрешения на трудовую деятельность у следующих категорий граждан:

  • дипломатов;
  • беженцев;
  • родственников граждан Дании;
  • граждан стран Евросоюза.

Источники

Использованные источники информации при написании статьи:

  • https://emigranto.ru/evropa/daniia/rabota-v-danii.html
  • https://namillion.com/rabota-v-danii.html
0 из 5. Оценок: 0.

Комментарии (0)

Поделитесь своим мнением о статье.

Ещё никто не оставил комментария, вы будете первым.


Написать комментарий